Libros & ebooks de Management, Empresa, Liderazgo e Inteligencia Emocional

Blog

24 Mar

Novedad REM: Colisión Inminente

Novedad REM: Colisión Inminente Cuando todo indicaba que se iba a concretar la mayor fusión automovilística de la historia (Renault / Nissan / Mitsubishi) Carlos Ghosn se abrochó el cinturón, puso su asiento en posición vertical y su avión Gulfstream G650 inició el descenso al aeropuerto de Tokio. El “descenso” fue...

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10 Mar

‘Diario para estoicos’ en Men’s Health: La fuerza de las ideas

Desde su publicación 'Diario para estoicos' se ha convertido en un bestseller que no deja indiferente a nadie. Tanto es así que figuras reconocidas como Arnold Schwarzenegger lo emplean como libro de cabecera de lectura recurrente para orientarse en la complejidad del día a día. En el artículo de Juanjo Villalba...

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27 Feb

Cal Newport en El País: ‘‘Nadie debería tener móvil hasta los 16 años, o incluso hasta los 18’’

Cal Newport en El País Cal Newport es profesor de informática en la Universidad de Georgetown y autor de bestsellers. En sus libros, sostiene que nuestro enfoque actual del trabajo está equivocado y nos da herramientas para reprender a trabajar. En la entrevista de Clara Rebollo a Cal Newport en El País, el...

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10 Feb

Alcanzar el equilibrio en el trabajo

Para controlar el estrés en el trabajo es imprescindible encontrar un equilibrio entre la vida profesional y la personal, y aunque muchas veces compaginar vida y trabajo es un desafío difícil, es imprescindible trabajar para conseguirlo. Ya que no es posible perseguir todos los deseos y objetivos al mismo tiempo;...

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27 Ene

Autores, Libros

Scott Sonenshein habla sobre ‘Stretch’ en Talks at Google

Scott Sonenshein es un autor superventas del New York Times y profesor de management en la Universidad de Rice. Su premiada investigación, enseñanza y consultoría ha ayudado a ejecutivos, empresarios y profesionales de Fortune 500. Con Stretch, la última novedad de Reverté Management, el autor presenta un enfoque innovador para...

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21 Ene

Power relations in the office

No company is exempt from power games: clash of personalities, competition for the same objectives, wars between departments... Conflicts that can destabilize you no matter how much you look the other way and concentrate solely on your work. While the word "power" doesn't have to always carry a negative charge, for...

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20 Ene

Susan David at BBVA’s #AprendemosJuntos

Susan David, one of the authors of the Harvard Business Review book 'Emotional Intelligence', participated in the talks organized by the BBVA bank where she explained the importance of emotional agility. In her talk, the doctor in psychology and author of REM explains how to learn to live with our...

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13 Ene

Conoce a tu público para hacer presentaciones persuasivas

Diseñar presentaciones persuasivas sin tener al público en mente es como escribir una carta de amor y encabezarla con <<a quien corresponda>>. -Ken Haemer Cuando te prepares para realizar una presentación para un público que no conoces, plantéate primero las siguientes preguntas: 1. ¿Cómo son? Piensa en su día a día y...

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30 Dic

‘La quietud es la clave’ en el canal de Las Notas del Aprendiz

Seas un atleta, un inversor, un escritor o un empresario, "La quietud es la clave" de Ryan Holiday abre la puerta a una vida y una carrera más saludables, menos angustiosas y más productivas. En este vídeo de Youtube del canal 'Las Notas del Aprendiz' se tratan algunas de las principales...

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16 Dic

Prueba con un teléfono sin distracciones

Prueba con un teléfono sin distracciones “Y, sin embargo, sería un alivio que no nos preocupara más... A veces, creía que era como un ojo que me estaba mirando... Me di cuenta de que no podía relajarme sin tenerlo en el bolsillo.” - Bilbo Bolsón Según los autores de 'Make Time', todo...

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02 Dic

Susan David en #AprendemosJuntos de BBVA

Susan David en #AprendemosJuntos de BBVA Susan David, una de las autoras del libro 'Inteligencia Emocional' de Harvard Business Review, participó en las charlas organizadas por el banco BBVA #AprendemosJuntos de BBVA, dónde expuso la importancia de la agilidad emocional. En su charla, la doctora en psicología y autora de REM, explica...

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25 Nov

Habilidades sociales en la empresa

Has de conseguir rodearte de todos aquellos recursos que permitan que tu día a día en la empresa se convierta en una experiencia positiva: desde aprender a socializar con los compañeros que apenas conoces en las salidas de empresas, hasta estar preparado para crear un plan que te permita sobrevivir...

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11 Nov

Inteligencia Emocional

Estrategias para la prosperidad en el trabajo

En una entrada anterior del blog, hablamos sobre la felicidad en el trabajo y sobre cómo esta está estrechamente relacionada con la prosperidad (ver artículo). Hoy, exponemos las estrategias que los expertos de Harvard Business Review proponen para mejorar la productividad en los entornos de trabajo: Estrategias para facilitar la prosperidad en...

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28 Oct

‘El arte de la guerra’ en El Confidencial

El arte de la guerra en El Confidencial ¡El arte de la guerra en El Confidencial! Hace tres semanas salió en librerías la novedad de 'El arte de la guerra: una nueva versión de Michael Nylan'. Y ya son varios los medios que escriben sobre ello; y es que se trata...

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21 Oct

5 problemas a evitar en los equipos de trabajo

23 noviembre 2022
By Reverté Management-REM
0 comments

La gestión de un proyecto debe tener claridad sobre quiénes serán los beneficiados, quiénes aportarán los recursos y quiénes serán los líderes. Se trate de construir una estación espacial o de una mudanza de casa, todos los proyectos requieren de una planificación. A continuación, hacemos un breve repaso a uno de...

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14 Oct

El modelo STARS

23 noviembre 2022
By Reverté Management-REM
0 comments

STARS es el acrónimo de las cinco situaciones empresariales más comunes a las que se enfrentan los líderes. Su nueva posición de liderazgo probablemente encaja en una de las cinco categorías de situaciones empresariales más comunes a las que se enfrentan los nuevos líderes. Dichas situaciones comparten el mismo objetivo: “conseguir...

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